# 选取标准 #
文章3阅读137.9K关注0
原创
拉勾网鲍艾乐：像挑男人一样去挑团队
在今天的创业邦公开课上，鲍艾乐以拉勾网为例讲述了一个初创公司在成长过程中存在的用人问题。
2015-03-26
原创
GroupLink CEO：根据简历选人是我最大的错误
当GroupLink开始步入良性发展并且势头如火如荼时，特纳认为外聘高管来领导公司走向下一阶段的发展，他的错误在于，根据简历来筛选人才。
2014-05-10
原创
老板们 招聘真的是你以为的那样吗?
招聘到优秀的人才，将会对企业带来超乎想象的影响。一次成功的招聘，不仅可以为企业获得一个全新的创意，并带来收入，还可以带来全新的设计，让你的产品畅销
2013-08-12
反馈
联系我们
推荐订阅